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　　技術工程師 質量主管 售后服務工程師 銷售工程師

　　技術工程師：
　　要求：
　　大專以上學歷，建筑工程專業或相關建筑類專業
　　至少3年以上鋼結構企業施工設計或相關工作經驗
　　有一定的結構理論知識，熟悉鋼結構及相關工作設計
　　善于學習和溝通，良好的團隊協作能力，能承受一定的工作壓力。
　　英文四級以上，讀寫流利，普通話流利
　　自信、 開朗、仔細。
　　熟練操作電腦， 熟悉各種鋼結構設計軟件和office軟件
　　工作內容：
　　1.鋼結構圍護結構和節點詳圖的方案設計及報價，施工圖設計，新產品開發和現場技術支持。
　　2.方案報價及方案設計(圖紙)
　　3.投標報價及投標方案設計(圖紙)
　　4.施工圖紙設計
　　5.下料單至客戶服務部
　　6.現場技術支持，獲取現場產品安裝的各種信息，并協同公司其它部門對存在的問題持續改進。
　　7.與設計院及客戶保持良好技術溝通關系。
　　8.新產品開發
　　9.執行技術經理的其他工作

　　質量主管
　　崗位要求：
　　1.本科或以上學歷，質量或者相關專業；
　　2.制造型行業至少三年以上質量工作經驗；
　　3.熟悉質量管理流程，有創新意識；
　　4.能承受一定的工作壓力；
　　工作職責：
　　1.負責組織質量管理、計量管理、質量檢驗標準等管理制度的擬定、檢查、監督、控制及執行；
　　2.負責組織編制年、季、月度產品質量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃并組織實施、檢查、協調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；
　　3.負責建立和完善質量保證體系，制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網絡，制定和完善質量管理目標負責制，確保產品質量的穩定提高；
　　4.配合人事部抓好全員質量教育工作；
　　5.負責對公司產品進行監督、檢查、協調和管理；
　　6.負責公司質量事故的處理，質量異議、退貨、索賠等質量事件的處理，牽頭組織調查、分析、仲裁、協調各種質量糾紛，并明確提出處理意見；
　　7.負責建立和健全質量崗位責任制，明確各質量崗位職責、權利和義務，及時制定或修改并嚴格貫徹執行各項操作規程，教育員工嚴格遵守質量紀律；
　　8.負責收集公司產品售后質量服務資料，定期或不定期進行市場調查、客戶抽查，即時撰寫質量市場調查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領導決策提供依據；
　　9.負責編制年、季、月度產品質量統計報表，建立和規范原始記錄、臺賬、統計報表質量統計和程序，培訓專、兼職質量統計人員，提高其業務水平和工作質量；
　　10.負責定期進行質量工作匯報，定期在年、季、月度的生產經營計劃平衡會中用口頭或書面匯報，對于重大質量事故，組織專題分析會，集中匯報，特殊應急情況向主管領導即時匯報。

　　售后服務工程師
　　職位描述：
　　1.處理客戶產品技術方面的投訴，及時向客戶反饋結果并定期回訪；
　　2.為客戶提供現場服務工作，對公司提供的設備故障做判斷、分析、維修和保養；
　　3.指導終端客戶正確使用產品、解決常見問題、介紹相關知識并收集整理客戶的反饋信息；
　　4.根據投訴總結與市場反饋向技術部門提出產品改進意見，協調擬定改進方案，促進改善產品質量；
　　5.根據客戶要求接受特殊訂單，配合做好售后技術支持；
　　6.結合產品特性、使用手冊組織實施對客戶技術培訓；
　　7.發掘潛在的服務機會，進行維修保養協議銷售工作，如提供服務介紹、公司產品和發展的宣傳。
　　職位要求：
　　1.一年以上機電或機械維修工作經歷；
　　2.能吃苦耐勞，責任心強，工作認真，有較好的服務意識及壓力承受能力；
　　3.售后技術支持，相關產品維護及測試等相關工作經驗；
　　3.良好的客戶服務意思、團隊合作精神及溝通表達能力；
　　4.工作講究效率，細致認真責任心強；
　　5.有電工操作證書或電焊工操作證書優先考慮；
　　6.年齡45歲以下，能進行高空作業（10米左右），能適應上海周邊出差。

　　銷售工程師（長期招聘）
　　職位描述：
　　1.負責公司產品的銷售及推廣
　　2.開拓市場，發展潛在客戶，增加產品銷售范圍
　　3.負責轄區市場項目信息的收集及競爭對手的分析
　　4.根據公司銷售計劃，完成部門銷售指標。及時追蹤所銷貨物的應收帳款。
　　職位要求：
　　1.性格開朗、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
　　2.具有高度的責任心和工作熱情，能吃苦耐勞，工作細心認真，聽從上級安排，具備優秀的團隊合作精神；
　　3.具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
　　4.有責任心，能承受較大的工作壓力，能經常出差到外地商談業務；
　　機械、機電一體化尤佳

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